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<\/p>\nLa articulaci\u00f3n entre universidad, industria y el Municipio local se traduce en oportunidades concretas de formaci\u00f3n, empleo y desarrollo para Almirante Brown. A trav\u00e9s del Programa de Inserci\u00f3n Laboral (PIL), impulsado por la Secretar\u00eda de Extensi\u00f3n de la UNaB, la instituci\u00f3n conecta las necesidades de las empresas con los perfiles que se forman en sus carreras y acompa\u00f1a a los estudiantes en su ingreso al mundo del trabajo.<\/p>\n
Desde la puesta en marcha del programa se concretaron 55 pasant\u00edas educativas y 22 incorporaciones laborales posteriores, mientras que actualmente hay otras 11 pasant\u00edas activas.<\/p>\n
El funcionamiento del PIL parte de las demandas concretas del sector productivo. Las empresas comunican a la Universidad los perfiles que necesitan y la UNaB difunde las b\u00fasquedas, recibe las postulaciones y realiza una primera preselecci\u00f3n. Luego, cada organizaci\u00f3n entrevista a los candidatos y define la incorporaci\u00f3n.<\/p>\n
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El mecanismo genera beneficios para ambas partes. Las empresas acceden a estudiantes y graduados con conocimientos vinculados con sus necesidades y encuentran capacidades disponibles en el propio territorio. Para los estudiantes, en tanto, significa una oportunidad de sumar experiencia profesional relacionada con su carrera y compatible con la continuidad de sus estudios.<\/p>\n
En las \u00faltimas convocatorias participaron Genrod, Bayresplastic, Andariega Soluciones Habitacionales, AD Barbieri y Burmetal, con b\u00fasquedas correspondientes a \u00e1reas como Comunicaci\u00f3n Digital, Ciencia de Datos, Administraci\u00f3n y Gesti\u00f3n de las Organizaciones.<\/p>\n
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La iniciativa forma parte de una estrategia m\u00e1s amplia de vinculaci\u00f3n que re\u00fane a la UNaB, el Municipio de Almirante Brown, la Uni\u00f3n Industrial de Almirante Brown (UIAB) y la Comisi\u00f3n Mixta del Sector Industrial Planificado (SIPAB). En 2024, estas instituciones suscribieron el acuerdo Universidad y Trabajo. Puente al Futuro, orientado a promover pasant\u00edas, vincular b\u00fasquedas laborales con estudiantes avanzados y graduados e impulsar propuestas formativas relacionadas con las necesidades del sector productivo.<\/p>\n
\u00abEsta experiencia pone de relieve el papel de una universidad y de un Estado Municipal comprometidos con su entorno\u00bb, indic\u00f3 Mariano Cascallares, quien agreg\u00f3 que \u00abel contacto permanente con las empresas no s\u00f3lo facilita oportunidades de inserci\u00f3n laboral, sino que tambi\u00e9n permite conocer qu\u00e9 saberes, competencias y perfiles requiere la producci\u00f3n local y utilizar esa informaci\u00f3n para fortalecer la formaci\u00f3n universitaria\u00bb.<\/em><\/strong><\/p>\n La UNaB y la Comuna browniana asumen as\u00ed un rol activo en el desarrollo de Almirante Brown: acercan el conocimiento al mundo de la producci\u00f3n, facilita la incorporaci\u00f3n de nuevos profesionales y contribuye a fortalecer un entramado socioproductivo en el que Universidad, industria y Municipio trabajan de manera articulada.<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" La articulaci\u00f3n entre universidad, industria y el Municipio local se traduce en oportunidades concretas de formaci\u00f3n, empleo y desarrollo para<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":129627,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"kia_subtitle":"A trav\u00e9s del Programa de Inserci\u00f3n Laboral que impulsa la Secretar\u00eda de Extensi\u00f3n de la Universidad Nacional Guillermo Brown (UNaB), empresas del distrito acceden a estudiantes y graduados con formaci\u00f3n espec\u00edfica, mientras j\u00f3venes de la regi\u00f3n encuentran oportunidades para iniciar su trayectoria profesional.","footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","default_image_id":0,"font":"","enabled":false},"version":2},"jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[2,33],"tags":[],"class_list":["post-129624","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-alte-brown","category-alte-brown-alte-brown"],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/laurbedigital.com.ar\/noticias\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/20261020-empleo.png","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/laurbedigital.com.ar\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/129624","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/laurbedigital.com.ar\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/laurbedigital.com.ar\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/laurbedigital.com.ar\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/laurbedigital.com.ar\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=129624"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/laurbedigital.com.ar\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/129624\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":129628,"href":"https:\/\/laurbedigital.com.ar\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/129624\/revisions\/129628"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/laurbedigital.com.ar\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/media\/129627"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/laurbedigital.com.ar\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=129624"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/laurbedigital.com.ar\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=129624"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/laurbedigital.com.ar\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=129624"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}