El panorama del mercado de trabajo argentino expone se\u00f1ales de un deterioro estructural severo. M\u00e1s all\u00e1 de los guarismos que muestran las estad\u00edsticas oficiales sobre la desocupaci\u00f3n abierta, un an\u00e1lisis detallado sobre las condiciones de ocupaci\u00f3n evidencia que las fricciones en la econom\u00eda actual impactan directamente en la estabilidad de los hogares.<\/p>\n
De acuerdo con un reciente informe t\u00e9cnico elaborado por el Instituto de Pensamiento y Pol\u00edticas P\u00fablicas (IPyPP), la presi\u00f3n efectiva que ejercen la falta de trabajo y la b\u00fasqueda persistente de ingresos involucra a casi una cuarta parte de la fuerza laboral del pa\u00eds, configurando un escenario donde la precariedad y el desempleo prolongado ganan terreno.<\/p>\n
Aunque los datos del Instituto Nacional de Estad\u00edstica y Censos (Indec) ubicaron la tasa de desocupaci\u00f3n en un 7,8% para el primer trimestre del a\u00f1o, los especialistas advierten que la cifra no refleja la magnitud completa de la fragilidad del sistema. Al procesar la microbase de datos de la Encuesta Permanente de Hogares (EPH), el IPyPP calcul\u00f3 que la subutilizaci\u00f3n total de la fuerza laboral \u2014sumando desempleo abierto y subempleo\u2014 alcanza al 19% de la Poblaci\u00f3n Econ\u00f3micamente Activa (PEA).<\/p>\n
El indicador se agrava al incorporar a las personas que, pese a tener un trabajo, necesitan activamente cambiar de ocupaci\u00f3n o sumar horas para cubrir sus gastos m\u00ednimos. Bajo este criterio, la presi\u00f3n efectiva sobre el mercado de trabajo asciende al 23,7%. Si a esta cifra se a\u00f1ade a los ocupados disponibles no demandantes \u2014quienes no buscan de forma activa pero requieren trabajar m\u00e1s\u2014, la disponibilidad total de fuerza laboral insatisfecha roza el 29,4%.<\/p>\n
Esta brecha afecta con mayor severidad a ciertos colectivos. En t\u00e9rminos de g\u00e9nero, las mujeres sufren una tasa de subutilizaci\u00f3n del 21,5%, en comparaci\u00f3n con el 16,9% registrado en los varones, brecha explicada en parte por una tasa de empleo femenino sensiblemente menor (39,1% frente al 50,8% masculino). Asimismo, el segmento juvenil de 18 a 24 a\u00f1os registra los niveles de desocupaci\u00f3n m\u00e1s cr\u00f3nicos del relevamiento, situ\u00e1ndose en un 19,5%.<\/p>\n
Dentro de las variables de mayor impacto social, el estudio destaca la persistencia del desempleo en el tiempo. Al cierre del per\u00edodo analizado, el 30% de las personas desocupadas \u2014es decir, tres de cada diez\u2014 llevaba m\u00e1s de doce meses buscando una inserci\u00f3n en el mercado formal sin lograr resultados positivos. Esta din\u00e1mica de desempleo de larga duraci\u00f3n genera un proceso de erosi\u00f3n en las cualificaciones de los trabajadores y dificulta su posterior reincorporaci\u00f3n.<\/p>\n
Paralelamente, la informalidad laboral se consolid\u00f3 como una de las fallas m\u00e1s pronunciadas del entramado productivo. La imposibilidad del sistema de crear puestos de trabajo con aportes previsionales, cobertura de salud y estabilidad laboral deriv\u00f3 en que la tasa de informalidad general alcance al 44,2% del total de los ocupados.<\/p>\n
Cuenta propistas:<\/b> Representan una cuarta parte del total de trabajadores, y el 65% de ellos se desempe\u00f1a dentro del circuito informal.<\/p>\n<\/li>\n Asalariados:<\/b> Constituyen el 71,8% de los ocupados, registrando un nivel de informalidad del 37,9%. Entre los j\u00f3venes de este grupo, la precariedad trepa al 64%.<\/p>\n<\/li>\n \u00c1mbito privado:<\/b> Registra un 50,5% de ocupados informales, mientras que en la administraci\u00f3n p\u00fablica la cifra se sit\u00faa en un 10,7%.<\/p>\n<\/li>\n Tama\u00f1o del establecimiento:<\/b> Las unidades productivas peque\u00f1as (hasta cinco empleados) presentan una informalidad del 66%, frente al 30,8% en las medianas y el 13% en las grandes empresas.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n El estudio del IPyPP pone tambi\u00e9n el foco en la degradaci\u00f3n del poder adquisitivo de las familias ocupadas. Durante el primer trimestre de 2026, el ingreso promedio de los trabajadores se posicion\u00f3 en torno a los $1.076.056 mensuales, cifra que encubre amplias disparidades seg\u00fan el tipo de inserci\u00f3n dentro del sistema.<\/p>\n Los trabajadores por cuenta propia percibieron un haber medio de $524.000 mensuales, valor que se ubica un 51% por debajo de la media general. Por su parte, los asalariados sin descuento jubilatorio registraron ingresos de aproximadamente $700.000, sufriendo una brecha negativa del 35% respecto del promedio del mercado.<\/p>\n Frente a la insuficiencia de los salarios para cubrir las necesidades del hogar, la pluriocupaci\u00f3n se ha extendido como una alternativa extendida de subsistencia. El pluriempleo abarca al 10,4% de la poblaci\u00f3n ocupada total. Esta estrategia para compensar el rezago de los ingresos repercute con mayor fuerza entre las trabajadoras mujeres, donde la tasa llega al 13,7%, en comparaci\u00f3n con el 7,9% observado en los trabajadores varones.<\/p>\n El escenario configurado por la alta presi\u00f3n de demanda, el estancamiento de los salarios informales y la p\u00e9rdida de puestos de calidad perfila un desaf\u00edo complejo para el desarrollo econ\u00f3mico del pa\u00eds. Las din\u00e1micas observadas en el mercado laboral argentino evidencian que el ajuste en las variables socioecon\u00f3micas contin\u00faa canaliz\u00e1ndose mediante una mayor precarizaci\u00f3n del empleo y una brecha persistente entre los ingresos y el costo de vida.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El panorama del mercado de trabajo argentino expone se\u00f1ales de un deterioro estructural severo. 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