Del total de trabajadores informales, 5,5 millones son asalariados<\/b> sin aportes de sus empleadores, mientras que 3,3 millones son trabajadores no asalariados<\/b> \u2014ya sean cuentapropistas o peque\u00f1os patrones\u2014 que tampoco est\u00e1n registrados en el sistema previsional. El estudio de FUNDAR subraya que, aunque este fen\u00f3meno no es nuevo, su persistencia es alarmante. La informalidad creci\u00f3 tras la crisis de 2001, experiment\u00f3 una baja entre 2003 y 2011, pero volvi\u00f3 a escalar de forma sostenida desde 2015.<\/p>\nLas brechas regionales y sectoriales<\/h3>\n
El grado de informalidad var\u00eda considerablemente seg\u00fan el rubro y la geograf\u00eda. En sectores como la miner\u00eda, el petr\u00f3leo o los servicios profesionales, la tasa de empleo informal no supera el 15%. Sin embargo, en ramas como la construcci\u00f3n, la agricultura, la gastronom\u00eda o el servicio dom\u00e9stico<\/b>, m\u00e1s del 60% de los trabajadores se desempe\u00f1a en condiciones precarias.<\/p>\n
Geogr\u00e1ficamente, el Norte Grande argentino<\/b> presenta las tasas m\u00e1s altas de informalidad. Provincias como Salta, Santiago del Estero y Tucum\u00e1n superan el 50% de informalidad entre asalariados. All\u00ed, el bajo PBI per c\u00e1pita, la escasa densidad empresarial y la preeminencia de actividades de subsistencia configuran un mercado laboral atomizado y precario. En contraposici\u00f3n, la Ciudad de Buenos Aires y las provincias patag\u00f3nicas (Neuqu\u00e9n, Santa Cruz y Tierra del Fuego) muestran las menores tasas de informalidad, por debajo del 20%, debido a la concentraci\u00f3n de empresas formales, sectores industriales intensivos en capital y una mayor demanda de formalizaci\u00f3n laboral.<\/p>\n
La informalidad es especialmente pronunciada entre los trabajadores independientes<\/b>: la tasa es del 36% entre los asalariados, pero asciende al 57% entre los cuentapropistas<\/b>. Esto revela una creciente tendencia hacia el autoempleo sin derechos, muchas veces como \u00fanica alternativa de inserci\u00f3n en un mercado laboral que expulsa y segrega.<\/p>\nImpacto econ\u00f3mico y fiscal: un freno al desarrollo<\/h3>\n
La informalidad laboral no solo precariza la vida de millones de personas, sino que tambi\u00e9n tiene serias repercusiones econ\u00f3micas y fiscales. La ausencia de aportes y contribuciones patronales debilita el financiamiento de la seguridad social y del sistema de salud p\u00fablico, volvi\u00e9ndolos cada vez m\u00e1s inestables. Adem\u00e1s, afecta la competitividad de las empresas que s\u00ed cumplen con la ley y alimenta una econom\u00eda de baja productividad, donde la innovaci\u00f3n y la inversi\u00f3n se estancan. A diferencia de pa\u00edses como Uruguay y Chile, que desde 2011 han logrado reducir su informalidad al 9,6% y 14,8% respectivamente, Argentina se ha mantenido en niveles elevados, muy por encima de lo que deber\u00eda ser para su nivel de ingreso per c\u00e1pita.<\/p>\n
Especialistas de FUNDAR coinciden en que el crecimiento econ\u00f3mico es una condici\u00f3n necesaria, pero no suficiente, para reducir la informalidad. Es crucial contar con instituciones laborales robustas<\/b>, incentivos claros para la formalizaci\u00f3n y un sistema tributario que no castigue la contrataci\u00f3n legal.<\/p>\n
Argentina arrastra una alta presi\u00f3n tributaria sobre el trabajo registrado, lo que desincentiva la formalizaci\u00f3n, especialmente en las PyMEs y los emprendimientos informales. Las propuestas para revertir esta tendencia incluyen la creaci\u00f3n de un monotributo productivo m\u00e1s accesible<\/b> y el desarrollo de programas de capacitaci\u00f3n y cr\u00e9dito que faciliten la formalizaci\u00f3n.<\/p>\n
Mientras tanto, m\u00e1s del 40% de los trabajadores argentinos sigue sin derechos ni cobertura. La informalidad se ha naturalizado en vastas regiones del pa\u00eds, al punto de convertirse en el modo de subsistencia dominante para millones de hogares. Cualquier pol\u00edtica laboral que busque mejorar la calidad del trabajo en Argentina debe, sin excusas, comenzar por revertir esta exclusi\u00f3n estructural.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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