Un reciente informe del Centro RA de la Facultad de Ciencias Econ\u00f3micas de la UBA ha encendido las alarmas sobre la indigencia juvenil en Argentina. Seg\u00fan el estudio, uno de cada cuatro j\u00f3venes, de entre 14 y 29 a\u00f1os, vive en condiciones de indigencia, fuera del sistema econ\u00f3mico y social. La indigencia en este grupo ha crecido un 7,2% solo en el primer semestre de 2024, lo que refleja un deterioro profundo en la situaci\u00f3n laboral y econ\u00f3mica de los m\u00e1s j\u00f3venes.<\/p>\n
El informe, basado en datos de la Encuesta Permanente de Hogares (EPH) del INDEC, se\u00f1ala que los j\u00f3venes representan el 24,5% de la poblaci\u00f3n total, unos 7,2 millones de personas. De este grupo, la distribuci\u00f3n por g\u00e9nero es casi equitativa, con un 51% de varones y un 49% de mujeres. Sin embargo, la tasa de empleo juvenil sigue mostrando una disparidad significativa entre ambos g\u00e9neros, y es notablemente inferior a la media de la poblaci\u00f3n adulta.<\/p>\n
La tasa de empleo juvenil en el primer trimestre de 2024 fue del 34% para las mujeres y del 45,2% para los hombres, mientras que la tasa general de empleo se sit\u00faa en un 44,3%. Aunque ha habido una ligera mejora en la empleabilidad de las mujeres j\u00f3venes en los \u00faltimos a\u00f1os, la brecha de g\u00e9nero persiste con fuerza. De hecho, en el inicio de 2024, hay 1,51 varones empleados por cada mujer joven que trabaja, un dato preocupante que muestra la sobrerrepresentaci\u00f3n masculina en el empleo.<\/p>\n
El panorama es a\u00fan m\u00e1s desalentador si se observan los datos de pobreza e indigencia. La pobreza juvenil es considerablemente mayor que la de la poblaci\u00f3n en general, y las mujeres j\u00f3venes son las m\u00e1s afectadas por esta desigualdad. Desde 2017, la brecha de g\u00e9nero en la tasa de empleo se ha reducido, pero las mujeres siguen enfrentando m\u00e1s dificultades para acceder a trabajos formales y bien remunerados.<\/p>\n
El informe tambi\u00e9n pone en evidencia c\u00f3mo la pandemia de COVID-19 exacerb\u00f3 las desigualdades laborales. Durante el cuarto trimestre de 2020, la brecha de empleo entre hombres y mujeres j\u00f3venes alcanz\u00f3 su pico, donde por cada tres trabajadores, solo una era mujer. A pesar de los avances desde entonces, las secuelas de esa crisis siguen siendo palpables.<\/p>\n
El creciente \u00edndice de indigencia juvenil y las persistentes desigualdades de g\u00e9nero en el mercado laboral plantean un desaf\u00edo urgente para la pol\u00edtica p\u00fablica en Argentina. La incapacidad de los j\u00f3venes para integrarse adecuadamente en el sistema econ\u00f3mico afecta no solo su presente, sino tambi\u00e9n su capacidad para generar ingresos a lo largo de su vida. Mientras el pa\u00eds enfrenta esta crisis, resulta imperativo adoptar medidas que promuevan la inclusi\u00f3n laboral y reduzcan las brechas de g\u00e9nero, garantizando oportunidades equitativas para todos.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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